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面试就是一场'捕猎',好'猎手'赢得好人才

面试就是一场'捕猎',好'猎手'赢得好人才

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【课程详情】

龙师汇共享课堂

助力企业复工 助推员工成长

第二期

《疫情常态下--企业与职场人面临的机遇与挑战》

系列直播课程


5月13日 星期三  企业课题(部门负责人和主管)

13-《面试就是一场'捕猎',好'猎手'赢得好人才》

主讲人:刘群


课程背景

招聘就是把合适的人放在合适的位置招聘选人是HR、老板、管理层工作的重中之重,当然也是企业管理必不可少的前提,人招错了,后面再怎么做薪酬激励培训,绩效考核都不会有太明显的效果。

一个十全十美完全匹配企业标准的人是不存在的,老板可以选择与标准匹配的70%-80%的人招进来,用企业自身的人力资源管理系统和企业文化去培养这些接近企业标准的人。马化腾曾经说过一句话,“人才是最宝贵的财富”,所有成功都取决于人,有什么样的人就有能成就什么样的事情。就像PC时代的浏览器,移动时代的微信一样,招聘其实是互联网公司取得成功的入口。


课程收获

1、认知:当下面试中存在的常见问题

2、发展:学习看人技术,做到看人不走眼

3、突破:通过情景模拟面试法,看准人才的真实水平


课程提纲

1.面试是一次综合素质的匹配

a)面试是一场互相考察的竞技游戏

b)面试单挑或群殴全看形势而定

c)企业招人公式

2.遇到“面霸”:避开无效问题

a)“面霸”的6种表现

b)用较真的态度撕破“面霸”的伪装

3.正确提问:掌握面试主动权

a)面试提问也要讲究起承转合

b)轻松的氛围有助于提问

4.看人不走眼,练就一双火眼金睛

a)熟练运用面试法快速甄别人才

b)学历不代表能力,文凭不等于水平

5.情景模拟测试,确定人才的实战价值

a)模拟工作场景说得好,不如做得好

b)极限状态面是考验人才能力的最大值

面试就是一场'捕猎',好'猎手'赢得好人才[1课时]

刘群 总共6个课程

人力资源与职业生涯规划提升培训专家

高级人力资源管理师

经济师、国家生涯规划师

中国职业规划师CCDM

高考志愿规划师

企业EAP执行师 

PTT高级职业讲师

企业员工生涯发展导师


工作背景

中国职业生涯规划师(CCDM),具有30年职场经验,曾在国企、外企、上市公司、民企工作过,历任人资部经理、销售副总、董事长助理、人资行政总监、总裁助理等职,有着丰富的企业管理经验和扎实的理论功底。


擅长领域

生涯导向型的人力资源管理体系构建

职业规划咨询与培训

组织内员工的生涯通道设计

大学生的职业规划


专家优势

u最擅长和了解制造业、食品加工、医药医疗等行业的营销和人力资源工作,对大学生和在职人员职场适应性培训及职业生涯规划等有专门的研究。 u思维清晰,视野开阔,能敏锐洞察和准确把握客户问题,善于解决职业定位,生涯发展,以及人的心智模式等职场心理方面问题。始终带着爱和信任,启发支持客户发现自身的力量和资源穿越障碍。



授课风格

u理论讲授,案例分析,故事 u小组讨论,经验分享,头脑风暴 u实战演练,游戏



授课行业

u国企:银行、制造业 u培训行业 u医药行业 u食品行业 u建材行业 u科技型企业 u学校:大学和职业院校



热点课程

《赢在大学-大学生职前训练营》

《新员工的角色转换与职业发展》

《突破新生代的管理困境》

《HR从业者的职业发展之路》

《成为生涯教练》

《复员军人职场适应力和生涯再造》

《赢在职场-员工的职业生涯发展》

《生涯工作坊--职业顾问》

联系方式

电话:18611007339

邮箱:ljj860517@xianke88.com

地址:北京市西城区木樨地国宏大厦A座

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